סקר של משרד רואי החשבון פאהן קנה בקרב יותר מ־100 חברות בורסאיות מראה כי ביותר מ־35% מהחברות שהשתתפו בסקר - איש או אשת מפתח בחברה נמצאים בשירות מילואים פעיל, בדרך כלל קרבי.
ממצאי הסקר, שהגיעו ל"מעריב", ממחישים עד כמה שירות המילואים הפך לגורם שמשפיע ישירות על ניהול שוטף של חברות בורסאיות בישראל בתקופה מתמשכת של אי־ודאות ביטחונית.
הנתונים מוכיחים שקיימת השפעה רוחבית על תפקוד ארגוני, בייחוד כשמדובר בעובדים חיוניים בתפקידי מפתח. שירות המילואים כבר אינו אירוע נקודתי חד־פעמי, אלא תופעה שחוזרת על עצמה ומשפיעה על תכנון, רציפות תפעולית ויכולת עמידה בדרישות רגולציה.
מציאות כזאת מייצרת אתגרים תפעוליים וניהוליים עבור חברות: הצורך במציאת מחליפים לעובדים בתפקידי מפתח הנעדרים מהעבודה, לעיתים גם למשך כמה חודשים בשנה, עומסים על צוותים קיימים והצורך בהתאמות ארגוניות מהירות. התופעה אף מדגישה את התלות ההדדית בין החוסן הכלכלי של המשק לבין היכולת של כוח האדם להמשיך לשרת את החברות הבורסאיות.
רו"ח דורון כהן, שותף בפאהן קנה ניהול בקרה: "הנתונים ממחישים עד כמה שוק העבודה שלוב במערך המילואים. לא מדובר באירוע נקודתי, אלא במציאות מתמשכת שמחייבת היערכות חדשה מצד עסקים. בטווח הארוך חברות יידרשו לבנות מודלים גמישים יותר לניהול כוח אדם ולשימור רציפות תפקודית, בעוד המילואימניקים עצמם מתמודדים עם שחיקה, אי־ודאות מקצועית ואתגרי איזון בין מחויבות לאומית לקריירה".
